CONCEPT

保育理念

安心して安らげる
もう一つのおうちのような
保育園でありたい

お子さまのもうひとつのわが家として、ゆったりと安心して過ごせる場所ででありたいと思います。

まわりに「しあわせ」と
「やさしさ」を与える
ぽかぽか太陽のような
子になろう

陽の光のように愛情をいっぱいに注ぎ、一人ひとりのこどもの感性を大切に、元気と笑顔があふれる保育を行います。

保育方針

たっぷりの愛情で
保育する

ひとりひとりの状況や発達過程を踏まえ、心身共に健康な子どもに育つように援助します。

ひとりひとりの
伸びる力を大切に、
意欲と自信を育てる

ひとりひとりの欲求を受け止め、小さな変化を見逃さずその時々にあった対応や援助をします。

保育目標

一人一人にていねいに関わり、生理的欲求を満たし快適に過ごせるよう環境を整え、生命の保持と生活の安定を図ります。

自己主張の芽生えを大切にしながら、甘えや依存の要求を満たし、好きな遊びを見つけ、一人遊びを十分楽しめるよう見守ります。

簡単な身の回りのことを自分でしようとする意欲を育てます。
また、自己主張を受け止め、遊具・絵本などを通してことばや遊びの興味・発展を促します。

当園の保育の特徴

「おうち」にいるような、
ぬくもりと安心感

少人数制

0〜2歳児、計13名の小規模保育のため、お子さま一人一人に保育士の目が行き届きます。

自園調理

専属スタッフが個々に合わせた離乳食をご用意します。また、離乳食についてお悩みでしたら、お気軽にご相談ください。

屋根付きの中庭

屋根付きの衛生的な中庭で、強い日差しを防ぎ、雨の日でもお外遊びができます。

ご家庭との連携

子どもたちが保育園で見せる表情、お家で見せる表情など様々な情報共有をしながら、保護者のパートナーとして子どもを真ん中にした保育を行います。

当社スタッフは保育料無料

Happinessあさひ会にお勤めの職員のお子様は、原則無料でお預かりいたします。

柔軟な保育サービス

当園は「企業主導型保育事業」です。保護者の方の働き方に応じた多様な保育サービスを提供できます。

Happiness保育園の
食事について

園内調理で
個々に合わせた離乳食を
ご用意いたします。

子ども達にとって給食は、
1日の大切な栄養源であると同時に
最大の楽しみです。
出来るだけ自然で新鮮な
旬の素材を使い、
心を込めて調理した
給食作りを心がけています。

おやつについて


3回の食事では摂取しきれない栄養を補うためにおやつを食べます。
時間/午前9時30分 午後3時
内容/飲み物はお茶もしくは牛乳、果物・お菓子類

咀嚼について


幼児期に堅いものを噛みしめることは、乳歯の発育を促し、
内臓を丈夫にすると共に脳を発達させ、感受性豊かに育つと言われています。
Happiness保育園では、年間食育計画を基に噛む力を養えるよう取り組みます。

食物アレルギーについて


初めて食べる食材がある場合には、お知らせください。
医師から食物アレルギーがあるという診断を受けた場合、検査結果を6ヶ月ごとに提出していただきます。
毎月の献立表を確認し確認印をお願いします。

園内のご紹介

木のぬくもりを感じる
安心・安全にこだわって設計された
広々とした保育空間です。

園内の定期的な換気・清掃・手洗い・玩具などの消毒等をこまめに行い、衛生管理に努めております。

エントランス

カメラ・ロック等の防犯システムを完備。消毒等の衛生管理も徹底しています。

保育室

清潔で温かみのある保育室。子供達が快適に過ごせるよう心がけています。

保育室

室内は明るく広々としていて、子どもたちがゆったりと過ごしています。

ほふく室

はいはいの子ども達も、畳のスペースで安心して遊べます。

寝具(コット)

床に直接触れない午睡用ベッドです。安全・衛生的に快適なお昼寝ができます。

手洗い

子ども用に作られた、小さくて使いやすい洗面台です。

屋根付の中庭

屋根付きの中庭があるので、雨の日も雪の日も、衛生的にお外遊びができます。

屋根付の中庭

屋根が強い日差しを防ぎ、夏場は毎日プール遊びができます。

沐浴・シャワー

子供たちの肌を清潔に保てる沐浴・シャワーです。

トイレ

お子様の発達に合わせ、ご家庭と連携し1歳半ごろからトイレトレーニングを始めます。

コミュニティスペース

気軽にご利用いただける交流スペースです。読み聞かせ、子育て相談会、離乳食講習会なども開催しています。

職員室

子供達の毎日の様子や成長の喜びを共有したり、昼食をとったり。職員間のコミュニケーションも大切にしています。

当園のスタッフについて


職員研修について

職員間の連携・チームワークの形成や、
職場全体としてのスキルアップ・より良い保育サービス提供のため、
様々な職員研修を実施しております。

4月

  • 各種マニュアル理解

不審者対応・個人情報・食物アレルギー・児童虐待対応研修・安全管理・感染症対応・健康管理・危機管理マニュアルについて

5月

  • 施設長研修

施設長としての心構え・職員への配慮・職員指導などについて

6月

  • プール遊びの留意点について

保育士の役割分担・職員配置・安全管理について

7月

  • 救命救急初級研修

消防署職員による研修受講

8月

  • 月齢・年齢ごとの発達段階の理解

月齢ごとの発達段階の理解と関わり方

9月

  • 保育所保育指針の確認と変更点の理解

保育所保育指針を資料とし変更点などの理解

10月

  • 食物アレルギーについて

食物アレルギー対応方法について・食物アレルギー児対応マニュアル確認

11月

  • 課題や改善点・職員の意識向上

職員全員が現状での改善点などを出し合い共有し、より良い環境づくりに努める。

12月

  • 感染症対策について

ノロウイルス・ロタウイルスによる嘔吐処理対応について

1月

  • 感染症対策について

職員・園児の生命・健康を守ることを目的にマニュアル確認

2月

  • 安全研修

児童育成協会主催研修参加

3月

  • 年間計画・月間計画などの検討会

様々な計画理解や関わり方について

ハッピーカフェ

保護者の方や地域との
コミュニケーションスペースを
設けています

保護者の方同士、保育士や地域の方との交流スペースとして、敷地内に「ハッピーカフェ」を設けています。
お気軽にご利用ください。

お気軽にご参加いただける
様々なイベントも
開催しています

  • 読み聞かせ
  • 子育て相談会
  • 離乳食講習会
  • 他、地域の方との交流会
企業主導型保育事業とは、
従業員の多様な働き方に応じた保育を提供する企業等を支援するとともに、
待機児童対策に貢献することを目的として創設された、
こども家庭庁が所管する事業です。
現在、当園では企業保育利用枠(企業枠)の提携企業様を募集しております。
設置企業(当法人)と提携契約を結ぶことにより
企業保育利用枠(企業枠)をご利用いただけます。